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这个不好混的结局,在这次中办出台的《意见》里说得非常明确:“坚持优者上、庸者下、劣者汰……对不担当不作为的干部,根据具体情节该免职的免职、该调整的调整、该降职的降职,使能上能下成为常态。”“必须在媒体上公开赔礼道歉、消除影响”“必须立即停止侵害”。5月21日,江苏省淮安市检察院针对当地居民曾某污蔑烈士的行为,依法提起侵犯英烈名誉权的民事公益诉讼。据介绍,这是今年5月1日《中华人民共和国英雄烈士保护法》开始实施以来,全国首例由检察机关提起的民事公益诉讼案件。(5月22日《现代快报》)长安街知事注意到,今年4月,贵州开展了一场“新时代学习大讲堂”专题讲座,梅宏以“大数据:技术与应用”为主题,为全省各级领导干部和群众上了一堂精彩的“专业课”。同样在着力发展大数据产业的甘肃、吉林的两省省委更是专门抽出一天时间,邀请他为省委常委、副省级以上干部以及理论中心组成员进行授课。
四是坚持全面历史辩证地看待干部,公平公正对待干部,对个性鲜明、坚持原则、敢抓敢管、不怕得罪人的干部,符合条件的要大胆使用。“我觉得做人就要做到极致,要么第一个,要么最后一个。谁知道今天和第一擦肩而过。”排队时,邓朋的心情还没缓过来,钟艳梅却仍是笑嘻嘻,不断安慰老公,“好事多磨嘛!”所以,只要各级党委(党组)、纪检监察机关和组织部门能秉持一颗公心,“对该容的大胆容错,不该容的坚决不容”,严肃查处诬告陷害行为,敢于为干事创业的干部担当、主持正义,容错纠错机制是可以发挥正向作用的。
2012年,吴敏章协调云南省农信社时任理事长任某、主任万仁礼,为一家投资公司地产项目向云南省农信社申请了2.1亿元贷款。为此,吴敏章非法收受贿赂15万元。2003.07-2005.06中国银行业监督管理委员会湖北监管局筹备组成员,副局长、党委委员
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