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参与互动从心理学角度看，婚姻的本质是建立一种伴侣模式的亲密关系。而一个人是否需要或接受这种伴侣模式的亲密关系，很大程度上取决于他的依恋类型。安全型依恋的个体会自然而然地缔结和维系伴侣关系；痴迷型依恋的个体会不断地寻求建立伴侣关系，但又不断地挣扎于对失去伴侣关系的焦虑之中；恐惧型依恋的个体内心向往着伴侣关系，却又担心从中受伤而踌躇不前。这三种依恋类型的个体都愿意和希望建立伴侣关系。国务院发展研究中心市场经济研究所副所长邓郁松说，北京住房租赁市场大户型房源供大于求，租金相对较低的小户型房源供不应求，而床位式租住产品几乎空缺。通过提供单人间、双人间、多人间等多样化的产品，满足务工人员多层次的租住需求，有利于稳定租金、促进住房租赁市场的健康平稳发展。
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经审讯，嫌疑人蒋某、唐某、伍某、刘某均对其殴打黄女士、抢走手机的犯罪事实供认不讳。蒋某交代：在与黄女士分手后，自己心中一直不爽，为了给黄女士一点颜色瞧瞧，便约上唐某、伍某、刘某前去报复。事发当天，他看到黄女友跟其他男人在一起，更是气不打一处来，打完人之后还抢走手机，顺便把微信里的钱也全部转走。2015年6月27日，八仙乐园举办的彩色派对发生粉尘燃烧事故。士林地方法院一审认为，吕忠吉身为派对主办人及现场总指挥，明知色粉有引发尘爆风险，却疏未注意防范或对员工教育训练，2016年4月26日依业务过失致死罪，判刑4年10月。
黎巴嫩6日举行9年来首次议会选举，大约580名候选人参选。国有企业工资决定机制改革是完善国有企业现代企业制度的重要内容，是深化收入分配制度改革的重要任务，事关国有企业健康发展，事关国有企业职工切身利益，事关收入分配合理有序。改革开放以来，国家对国有大中型企业实行工资总额同经济效益挂钩办法，对促进国有企业提高经济效益、调动广大职工积极性发挥了重要作用。随着社会主义市场经济体制逐步健全和国有企业改革不断深化，现行国有企业工资决定机制还存在市场化分配程度不高、分配秩序不够规范、监管体制尚不健全等问题，已难以适应改革发展需要。为改革国有企业工资决定机制，现提出以下意见。
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经济新闻精选：
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